﹀
﹀
﹀
Kui tunned end kindlalt digilahenduste juhtimises ja oskad eri osapooli ühise eesmärgi nimel kokku tuua, siis võib see olla just Sinu järgmine väljakutse!
Sinu vastutada on uue haldusala ülese laohaldustarkvara arendamise ja juurutamise protsessi koordineerimine Päästeametis. Selles rollis tagad, et programm valmib õigeks ajaks, vastab kasutajate vajadustele ja võetakse organisatsioonis sujuvalt kasutusele. Koostad ja juhid projektiplaani, korraldades tegevuste ajastuse, ressursside kasutuse ja töögrupi tegevusi. Juhid riske ning kindlustad, et projekt liigub plaanipäraselt ja tulemus on kasutajasõbralik ning kvaliteetne. Seisad hea selle eest, et koostöö sujuks kõigi seotud ametkondade ja osapoolte vahel, kaasates neid süsteemi arendusse ja otsustusprotsessidesse. Kaasud laohaldusprogrammi loomisega seotud hangete ettevalmistamisesse ja läbiviimisesse, et tagada vajalike teenuste ja vahendite olemasolu projektis.
See töö on Sulle, kui
Sul on kõrgharidus (soovitavalt logistika, ärijuhtimise, inseneriteaduste valdkonnas) ja vähemalt kolm aastat kogemust protsesside juhtimises ning laohaldussüsteemide arendamise või juurutamisega. Sul on väga hea arusaam laohalduse valdkonna äriprotsessidest ja nende seostest vastavate IT-lahendustega. Tead, kuidas käib prototüüpimine ja kasutajate töövoogude disainimine. Sinu kandidatuurile on toeks varasem kogemus WMS või ERP projektide juhtimisel ning arusaam kasutajakogemusest (UX), disainmõtlemise põhimõtetest ja ärinõuete dokumenteerimisest. Väljendad ennast suurepäraselt eesti keeles nii suuliselt kui kirjalikult ning inglise keelt valdad kesktasemel. Oled tugeva analüüsi- ja sünteesivõimega ning hinnatud oma täpsuse ja usaldusväärsuse poolest. Sinu initsiatiiv ja algatusvõime toetavad edukat meeskonnatööd.
Meiega liitudes
saad osaks koostöisest ja toetavast meeskonnast, kes päästab inimelusid, aitab kriisides ja tugevdab kogukonna turvalisust. Seepärast on meie päästeperre oodatud inimesed, kes kannavad meiega ühiseid väärtusi, milleks on abivalmidus, julgus ja usaldus. Päästeametis hindame tugevat meeskonnavaimu, mida hoiame ja arendame läbi spordi-, tervise- ja ühisürituste. Hoolime oma töötajate nii vaimsest kui ka füüsilisest heaolust – pakume põhjalikke tervisekontrolle, prillihüvitist, psühholoogilist nõustamist ning võimalusi sportimiseks ja tervise hoidmiseks (Stebby 100 € kvartalis). Meil on 35-päevane põhipuhkus, toetame Sinu professionaalset arengut ja edasiõppimist ning tunnustame tehtud panust.
"Haldusosakonna meeskonnatöö põhineb tihedal koostööl, vastastikusel usaldusel ja selgel kommunikatsioonil. Meeskond jagab vastutust ühiselt, toetades üksteist nii igapäevastes ülesannetes kui ka keerukamate projektide lahendamisel. Meil on motiveeriv töökeskkond, kus iga liige tunneb end väärtustatuna ja kaasatuna."
Tarmo Voltein
haldusosakonna juhataja
Päästeametis töötab üle 2000 inimese selle nimel, et luua Eesti elanikele ohutu ja turvaline elukeskkond. Päästeamet on unikaalne
tööandja, pakkudes ainulaadset kogemust teha missiooniga tööd. Meil on
rahva usaldus - meilt oodatakse palju ning tunnustatakse siiralt. Iga ametikoht
Päästeametis panustab elude päästmisesse, olgu selleks siis loominguline ennetaja, täpne
analüütik, tark jurist, äge personalitöötaja, enesekindel inspektor või
inspireeriv juht. Päästeametis töötamine annab imelise võimaluse panustada millessegi suurde. Sinust reaalselt sõltub ja Sa muudad oma tööga inimeste elusid, sest meie juures iga töötaja päästab!
Tähtajaline ametikoht kuni 30.06.2027
Kandideerimise osas küsi julgelt lisainfot:
Kristina Jüriado
värbamispartner
kristina.jyriado@sisekaitse.ee
+372 5886 0126
Tarmo Voltein
haldusosakonna juhataja
+372 5598 3548
Töö asukoht: Raua 2, Tallinn
Töötasu: 3000 eurot (bruto)
Tegemist on riigikaitselise ametikohaga.
Kandideerimistähtaeg: 16. oktoober 2025
Konkurssi korraldab Siseturvalisuse karjäärikeskus.
Oleme värbamispartneriks
siseturvalisuse valdkonnas ja toetame karjäärivalikuid turvalisema
Eesti
loomisel.