Tripod
Coop kasvab ja areneb! 
  Sujuva ja efektiivse ostutegevuse juhtimisel, struktuuri uuendamisel, 
protsesside väljatöötamisel ning avatud koostöö arendamisel 
otsime Coop Eesti Keskühistu meeskonda kahte olulist võtmeisikut uutesse rollidesse:

KATEGOORIAGRUPI JUHT

Soovin kandideerida Soovita sõbrale
﹀
﹀
﹀
Coop on Eesti vanim ja suurim jaekaubanduse valdkonnas tegutsev grupp. Selle nime all toimetab 18 iseseisvat piirkondlikku tarbijate ühistut ja Coop Eesti Keskühistu. Coopil on ligi 320 kauplust. Ühistute omanikeks ja haldajateks on 100% ulatuses kohalikud tarbijad. Meie kõige suuremaks väärtuseks on inimesed – üle 600 000 kliendi, ligi 70 000 klientomaniku, tuhanded partnerid ja loomulikult 6000 töötajat.

Coopis edendame kohalike kogukondade elu. Me teeme seda läbi laia kaupluste võrgustiku, erilise kogukondliku majandusmudeli ja kohalike algatuste toetamise. Selle mõju paljude eestimaalaste eludele on suur. Me ühendame inimesi, edendame elu ja anname omadele tagasi — seda nii ühiskonnas kui Coopi pereringis. Hindame ja usaldame oma inimesi. Anname neile alati piisavalt hoogu iseseisvaks tegutsemiseks. 
Teeme koos tööd, millel on mõte!



Sinu missioon

on meeskonnale usaldatud kaubagruppide sisseostu strateegiline arendamine, tulususe kasvatamine ning kategooriate juhtimise koordineerimine koostöös teiste osakondadega.

Seisad hea usaldusliku koostöösuhte kujundamise ja hoidmise eest oma meeskonnas ning koostöös ostudirektori ja juhtkonnaga, et tagada avatud infovahetus, selged ootused ja tulemuslik koostöö.


  • Sinu peamine fookus on kliendikeskust, konkurentsiolukorda ja ettevõtte suunda arvestades arendada ja ellu viia strateegilise kategooriajuhtimise vaadet tõhusate ostutegevuste ja kaasaegsete kliendikesksete lahenduse toel.

  • Sinu vastutada on kategooriagrupi eelarve koostamine ja jälgimine ning eesmärkide saavutamine.

  • Avatud koostöös toetad ja juhid ostujuhtide meeskonda ning oled võtmeisik osakondadevahelise koostöö arendamisel.

  • Analüüsid turutrende, tarbijakäitumist ja konkurentsi. Oled võtmeisik ostutegevuse arendamisel ja Eesti suurima jaeketi sisseostupoliitika kujundamisel.


Otsime Sind!

  • Sul on kõrgharidus ja suhtled vabalt nii eesti kui ka inglise keeles.

  • Sul on pikk ja silmapaistev kogemus strateegilises kategooria- või ostujuhtimises jaekaubanduses. Sul on tugevad teadmised sortimendi juhtimisest, hinna- ja kampaaniastrateegiatest, ülevaade tarneahelate toimimisest ning ostulepingutest.

  • Sulle on omane tugev analüütiline mõtlemine ja hea ärivaist ning oled kiire mõtleja.

  • Sa oled kogenud ning hinnatud meeskonnajuht ja meeskonnamängija. Sa oled inspireeriv eestvedaja ja arendaja, leiad lahendused ja teed paindlikke otsuseid. Oled kaasav, tulevikku vaatav ja tulemustele orienteeritud juht.

  • Sa oled suurepärane läbirääkija ja avatud suhtleja, uudishimulik ja koostööle ning arengule orienteeritud partner.

Mis Sind ootab?

  • Sul on võimalus konkurentsitihedas äris oma kogemuse ja panusega edasi arendada tugeva eestimaise jaeketi äri ja meeskonda!

  • Sind ootab kogemusega meeskond, kellega koos astuda järgmine samm. Sul on võimalus arendada ning tõhustada protsesse ja meeskonnatööd suures organisatsioonis, kus ka väiksel parendusel on suur mõju.

  • Meie väärtuspakkumine on mitmekülgne: pakume Sulle omatöötaja soodustust, hoolime Sinu tervisest ning tunnustame Sinu arengut ja lojaalsust.

  • Tegutseme koos, vastutustundlikult ja tulemuslikult. Meil on inimlik organisatsioonikultuur ja tugev missioonitunne viia elu edasi igas Eestimaa nurgas. Meid on tunnustatud aastaid parima tööandjana kaubanduse valdkonnas.

  • Teeme kõik olulised otsused Eestis. See võimaldab meil proovida, katsetada ja turu arengutele kiiresti reageerides saavutada edu konkurentide ees.

Kõlab põnevalt?
Anna endast märku hiljemalt 31.08.2025

Sinu andmed

Otsinguga seotud küsimustele vastab Tripodi värbamise vanemkonsultant Anni Paves.

Kandideerimine kuni 31. august 2025