Tripod
Kaamos Kinnisvara professionaalse ja ambitsioonika meeskonnaga oodatakse liituma

TEGEV­JUHTI / JUHATUSE ESIMEEST

Kaamos Kinnisvara on üle kahekümne aasta tegutsenud üks Eesti juhtivaid kinnisvaraarendajaid, kelle portfelli kuuluvad nii elukondlik kui ka ärikinnisvara Eestis ja Lätis. Tegutsemisaja jooksul oleme üle andnud rohkem kui 1500 korterit ning haldame ca 90 000 m² üüripinda sealhulgas Eesti suurimat büroohoonet Tammsaare Ärikeskust ning selliseid objekte nagu Avala ärimajad, Endla Ärimaja ja Tatari 51. Arendame oma kinnisvara ise, mis võimaldab kontrollida kvaliteeti igas etapis kavandamisest kuni valmimiseni. 


„Ootame meeskonnaga liituma juhti, kes tunneb arendusvaldkonna äriloogikat ning oskab hoida fookust ka siis, kui muutujaid on palju. Sobival kandidaadil on juhatuse taseme otsustamiskogemus, kaasaegne finantsvaade ning loomulik orienteerumisoskus digitaliseeruvas ärikeskkonnas. 

Usume, et head tulemused sünnivad õige kultuuri pinnalt. Kliendikesksus, ühtsus, uuendusmeelsus, ettevõtlikkus ja autentsus kujundavad seda, kuidas me töötame, otsustame ja üksteisesse suhtume."

Gert Jostov | Juhatuse esimees (Kaamos Group)


Kaamose lähiaastate fookus on kasumlik kasv ja turuosa suurendamine – selle peatüki vedamiseks otsime kogenud juhti, kes vastutab ettevõtte strateegilise suuna ja tulemuse eest.


Sinu vastutada on kogu grupi kinnisvaraarendustegevus Eestis ja Lätis. Roll hõlmab nii igapäevase äritegevuse juhtimist kui ka pikema perspektiivi kujundamist koostöös omanike ja meeskonnaga. Oled Kaamos Grupi juhtkonna liige.


Sinu vastutusalasse kuulub:

  • valdkonna strateegia ja äriplaani uuendamine koostöös omanike ning meeskonnaga;
  • kinnisvaraarendusportfelli strateegiline juhtimine Eestis ja Lätis;
  • arendustegevuse kasvatamine Läti turul, fookusega elukondlikul kinnisvaraarendusel;
  • meeskonna juhtimine ning koostöö koordineerimine ehitusettevõtete ja grupi teiste ettevõtetega Eestis ja Lätis;
  • rahvusvahelistele turgudele laienemise võimaluste hindamine ja ettevalmistamine.

Meie ootused Sinule:

  • Sul on samaväärse mahuga projektide kogemus tippjuhtkonna liikmena ehitus-, kinnisvara- või kinnisvarafinantseerimise valdkonnas;
  • Sul on selge arusaam kinnisvaraarenduse äriloogikast, kriitilistest eduteguritest ja riskidest;
  • Sul on kaasaegsed finantsteadmised, analüütiline mõtlemine ja äriline otsustusvõimekus;
  • Sind iseloomustab ettevõtlikkus ja tunned isiklikku vastutust ettevõtte eesmärkide saavutamise eest;
  • väärtustad meeskonnatööd ja panustad teadlikult oma tiimi arengusse – usud, et tugevad tulemused sünnivad usaldusest, koostööst ja inimeste kasvamisest;
  • Sul on kinnisvaravaldkonnas müügi- ja ostutehingute tegemise kogemus;
  • Sul on rahvusvahelises ärikeskkonnas toimetulekuks vajalik keeleoskus.

Meie väärtused

  • KOOSTÖÖ – oleme klientidele orienteeritud usaldusväärne partner, kes peab alati kinni antud lubadustest. 
  • ÜHESKOOS – liigume ühtse meeskonnana, väärtustades ja tunnustades üksteist. Meil on ühised selged eesmärgid ja nende järel läbi mõeldud tegevused. 
  • UUENDUSMEELNE – otsime pidevalt nutikaid lahendusi, kasutades uusi tehnoloogiaid ja materjale – oleme uudishimulikud ja innovaatilised. 
  • ETTEVÕTLIK – meie eesmärk on ellu viia märgilisi projekte. Olla oma valdkonnas parim. 
  • ISELOOMUGA – oleme autentsed. Oleme truud oma brändile, missioonile ja väärtustele.



See on Sinu võimalus liituda ühe Eesti tugevaima omamaise kontserniga – tule ja anna oma panus Eesti majanduse arengusse ning saa osa hästi juhitud ettevõtte edust, kasva ja arene koos tipptegijatega.


   


Kaamos Group on enam kui 20aastase ajalooga kodumaisel kapitalil põhinev family office, mis koondab kõiki Kaamose ettevõtteid ja annab tööd rohkem kui sajale inimesele. Grupi mitmekülgne tegevusportfell sisaldab kinnisvaraarendust, ehitust, taastuvenergiat ja investeeringuid iduettevõtetesse. Ettevõtte tegevus hõlmab investeeringuid Baltimaadesse, keskendudes investeeringute pikaajalisele kasvatamisele ja hoidmisele. Kaamos on edumeelne, arenev ja tugeva meeskonnavaimuga ettevõte, kus iga inimese panus on märgatud ja väärtustatud.


Sinu andmed

Kust said infot töökuulutuse kohta? *

Sinu küsimustele vastab Tripodi värbamise vanemkonsultant Madis Bachmann

madis.bachmann@tripod.ee | tripod.ee


Tripodi andmekaitsepõhimõtted: https://tripod.ee/privaatsuspoliitika/      

Kandideerimine kuni 5. juuni 2026


Tripod on organisatsioonide arendamisele keskendunud juhtiv konsultatsiooniettevõte: aitame leida edasiviivaid lahendusi peamiselt Baltikumis. Tegeleme terviklikult juhtide ja tippspetsialistide värbamise, hindamise ja psühholoogiliste testidega, samuti organisatsiooniuuringute ja nõustamisega.